مهمترین اقدامات مرکز امور زنان و خانواده دانشگاه آزاد اسلامی تشریح شد
تاریخ انتشار: ۲۶ دی ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۸۶۲۲۴۷
به گزارش گروه دانشگاه ایسکانیوز، عاصمه قاسمی مشاور ریاست دانشگاه آزاد اسلامی در امور زنان و خانواده با اشاره به اهمیت «الگوی سوم زنان» به عنوان الگوی متعالی و مترقی، مهمترین راهبرد دفتر امور زنان و خانواده دانشگاه آزاد اسلامی را ایجاد شرایط لازم برای تحقق این الگو در دانشگاه دانسته و بیان داشت در این راستا برنامههای امور زنان و خانواده دانشگاه با هدف تسهیلگری و سیاستگذاری مناسب در ارکان آموزشی، پژوهشی، فرهنگی و اداری در قالب اقدامات ذیل دنبال می شود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
شبکهسازی بانوان دانشگاه آزاد اسلامی یکی از اولین اقدامات این دفتر با هدف ایجاد شبکهای کارا، پویا، مؤثر، عمیق، قوی و بامعرفت بود که بتواند به انسجام در میان بانوان دانشگاه و همچنین در سطح کلان جامعه منجر شود تا اثرگذاری نقش بانوان افزایش یابد.
شبکهسازی بانوان در دانشگاه آزاد اسلامی در سه طیف دانشجو، کارمند و عضو هیأت علمی انجام می پذیرد و متناظر با هر طیف برنامه ها و بسته کاری مختلف تعریف و پیگیری میشود.
ابلاغ بخشنامه شورای راهبری استان در امور زنان و خانواده در دانشگاه آزاد اسلامی اقدام مهمی در جهت شبکه سازی بانوان دانشگاه ، رصد مسائل آنان و ارائه راهکارهای تخصصی در این حوزه میباشد. تعیین مسئولین استانی و رابطین امور زنان و خانواده در تمامی واحدهای دانشگاه آزاد نیز اولین اقدام در این خصوص است.
شبکهسازی بانوان هم درون دانشگاهی است و هم بروندانشگاهی. امور زنان و خانواده دانشگاه تلاش می کند علاوه بر ایجاد شبکه بانوان دانشگاه آزاد، پیوند آنها با بانوان فعال در جامعه پیوند ایجاد و تقویت کند. بدین منظور، ارتباط بین مسئولین امور زنان و خانواده دانشگاه با مدیران کل زنان استانداریها، فرمانداریها و شهرداریها با هدف ایجاد همفکریهای مشترک برقرار شده است تا اثرگذاری بانوان در جامعه بیشتر شده و جامعه نیز از ظرفیت علمی و فرهنگی دانشگاه آزاد اسلامی بهره مند شود.
تقویت دانشافزایی و معرفتافزایی بانوان دانشگاه در حوزه های مرتبط با زنان و خانواده یکی دیگر از اقدامات است. بدین منظور فعال کردن کمیتههای تخصصی دفتر امور زنان و خانواده جهت ایجاد پشتوانههای فکری و اندیشهای قوی برای حرکت در حوزه زنان و خانواده در دانشگاه صورت گرفت. کمیته علمی-پژوهشی و کمیته تشکیلات- ارتباطات دو کمیته فعال دفتر امور زنان و خانواده سازمان میباشد که اعضای آن را بانوان هیئت علمی از واحدهای مختلف تشکیل میدهند. در راستای تعمیق در حوزههای فکری، اندیشهای، فرهنگی و اجتماعی بانوان دانشگاه، نشستهای تخصصی هدفمند متعددی در سازمان، استانها و واحدها شکل گرفته است.
توانمندسازی و مهارت آموزی بانوان در هر سه طیف دانشجو، کارمند و عضو هیأت علمی برنامه نیز یکی از اقدامات مهم است. در حال حاضر دوره توانمندسازی «خانواده: آسیبها و راهکارها» با چهار دوره خانواده و زناشویی / خانواده و ارتباط با فرزندان/ خانواده و مسئولیت اجتماعی/خانواده و رسانه برای استادان سراسر کشور در حال اجرا می باشد.
تهیه ضوابط کلی و پیوست فرهنگی برگزاری مراسم ازدواج با هدف تسهیل و ترغیب به ازدواج و فرهنگ سازی ازدواج آسان بدون هر نوع انتفاعی برای دانشگاه، برای اعضای هیأت علمی و استادان مدعو وکارکنان و خانواده ایشان و دانشجویان تهیه شد. این ضوابط نحوه استفاده از اماکن، ظرفیت های هنری و خدماتی دردانشگاه آزاد اسلامی را مشخص کرده وتوسط رئیس دانشگاه ابلاغ شده است. نکته حائز اهمیت در این ضوابط خدمات مشاوره ای و تامین عاقد رایگان و اهدای هدیه برای زوجین است.
یکی دیگر از اقدامات دفتر امور زنان و خانواده، تهیه دستورالعمل قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت است که پس از تصویب در شورای معاونان دانشگاه، توسط مشاور و رئیس محترم حوزه ریاست تأیید و ابلاغ شد.
دستورالعمل مذکور قوانین متعددی از جمله حق مسکن، ساخت و تجهیز خوابگاههای متاهل و...شامل میشود.
برخی مصوبات این دستورالعمل بدین شرح است: 1- به منظور ارج نهادن به مقام مادر و بنیان خانواده، به بانوان هیأت علمی دانشگاه در سال تولد فرزند یک پایه استحقاقی بدون طی مراحل اخذ پایه و ضوابط لازم تعلق گیرد. 2- برای حمایت از موضوع فرزندآوری، مدت مرخصی زایمان برای مادرانی که فرزندان دوقلو یا بالاتر به دنیا میآورند، به 12 ماه افزایش یابد. 3- براساس یکی از بندهای این دستورالعمل، بازپرداخت بدهی مادران از وامهای دانشگاه، به بعداز بازگشت آنها از مرخصی زایمان موکول شود. 4- بانوان کارمند و عضو هیأت علمی باردار میتوانند به مدت 4 ماه از دورکاری استفاده نمایند . البته این موضوع تنها برای مشاغلی که امکان دورکاری دارند، اجرایی خواهد شد. ۵- در این دستورالعمل مصوب شد به تعداد فرزندان بانوان کارمند، یک سال از سن بازنشستگی در صورت همکاری بیمه تامین اجتماعی کاهش یابد. ۶-براساس این دستورالعمل ۷ روز مرخصی تشویقی برای کارکنان مرد دانشگاه آزاد اسلامی که صاحب فرزند شدهاند، در نظر گرفته میشود. ۷-همچنین یک ساعت کاهش ساعت کاری در روز برای والدینی که دارای فرزند یا همسر معلول هستند اجرا میشود ۸- قانون مادران مهربان نیز به پدرانی که صاحب فرزند دوقلو یا بیشتر می شوند تعمیم می یابد. بانوان عضو هیأت علمی که دارای فرزند خردسال زیر 6 سال هستند، 50 درصد از موظفی حضور آنها در هفته کاهش می یابد. ۹-دانشجویانی که باردار یا دارای فرزند زیر 2 سال هستند، در صورت تقاضا میتوانند به مدت 4 نیمسال در واحد الکترونیکی مهمان شده و به صورت غیرحضوری در کلاسهای خود شرکت کنند و یا اینکه در یک واحد همسطح یا پایینتر که نزدیک محل سکونت آنهاست، تحصیل کنند. ۱۰- برای تحکیم بنیان خانواده، زایمان و درمانهای مربوط به ناباروری تحت پوشش بیمه تکمیلی قرار می گیرد. بیمه تکمیلی برای بازنشستگان و خانوادههای آنها نیز در دانشگاه آزاد اسلامی اجرایی خواهد شد.۱۱- همچنین دانشگاه در اقدامی حمایتی 40 میلیون تومان وام ازدواج با شرایط وام ضروری و 25 میلیون تومان وام فرزندآوری (50 میلیون تومان برای دوقلو) با شرایط وام ضروری برای اعضای هیأت علمی و کارکنان دانشگاه در نظر گرفته است.
دفتر امور زنان و خانواده دانشگاه آزاد اسلامی با هدف کامل کردن فرآیند تعلیم و تربیت، برای کودکان در رده سنی قبل از دبستان در زمینه راهاندازی کودکستان اقداماتی را انجام داده است.
در این راستا شیوهنامه تأسیس و اداره کودکستان ها در دانشگاه آزاد اسلامی تصویب و به واحدها ابلاغ شد. در این شیوهنامه تأکید شده که دانشگاه از راهاندازی کودکستان هیچ انتفاع و سودی نخواهد برد؛ همچنین هدف صرفاً ارائه خدمات رفاهی نیست بلکه آموزش مفاهیم و مهارتهای زندگی و پرورش فرزندان کارکنان و اعضای هیأت علمی دانشگاه آزاد اسلامی است. در همین زمینه کودکستان سازمان مرکزی نیز در حال راهاندازی است.
با توجه به اهمیت تعلیم و تربیت در رویکرد جدید دانشگاه و با پیشنهاد رئیس محترم دانشگاه آزاد اسلامی سازمان تربیت اسلامی کودک با نام اختصاصی «ستاک» با هدف برنامهریزی، نظارت، راهبری و ارتقای دانش تعلیم و تربیت اسلامی راهاندازی می شود. همچنین تربیت مربیان متعهد و متخصص کودک و راه اندازی کودکستان و استخراج الگوهای تعلیم و تربیت بر اساس مدل تربیت علمی و حکمی در این سازمان پیگیری خواهد شد.
اتاق والد و کودک در واحدهای دانشگاه براساس اهداف سند تحول و تعالی دانشگاه راهاندازی میشود. این اتاق با هدف ایجاد فضای با نشاط همراه با آرامش و احساس امنیت برای کودکان ضمن فراهم نمودن فراغت خاطر و آرامش والدین برای حضور مفید آنها در دانشگاه ایجاد می شود. اتاق والد و کودک کمک می کند تا والدین بدون نگرانی در امر نگهداری فرزند در ساعت های مورد نظر به فعالیت های آموزشی، پژوهشی و اداری بپردازند.
یکی دیگر از اقدامات انجامشده در حوزه زنان، ایجاد مرکز گسترش و تعالی درس دانش خانواده در دانشگاه آزاد اسلامی و تهیه اساسنامه آن است که براساس آن یک مرکز ذیل دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی ایجاد می شود و متخصصین دفتر امور زنان و خانواده در شورای این مرکزعضویت دارند. هدف از راه اندازی این مرکز استفاده از ظرفیت درس دانش خانواده و ارتقای تربیت اخلاقی، علمی، فرهنگی و هویتی دانشجویان می باشد.
مرکز گسترش و تعالی درس دانش خانواده در حوزه توانافزایی و تقویت سطح دانش و مهارت اساتید و ارائه مشاورههای فرهنگی و تربیتی فعالیت خواهد داشت . با راهاندازی این مرکز، اثربخشی درس دانش خانواده افزایش خواهد یافت.
یکی دیگر از اقدامات انجامشده در حوزه زنان مبتنی بر سند تحول و تعالی دانشگاه ایجاد فضای اختصاصی دخترانه با نام "باشگاه دخترانه" در واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی است هدف از تاسیس این باشگاه ها افزایش سرمایه های فرهنگی و اجتماعی، ایجاد فضایی امن و اختصاصی، بستری برای نیازسنجی فرهنگی و اجتماعی و علمی دخترانه جهت هرگونه برنامه ریزی، شبکه سازی، پیشگیری از ناهنجاری ها و آسیب های اجتماعی ناشی از اختلاط و افزایش نشاط اجتماعی است که هم اکنون در برخی از واحدهای دانشگاه راه اندازی شده و دانشجویان دختر در این فضا از خدمات مشاوره ای نیز برخوردار هستند.
انتهای پیام/
منبع: ایسکانیوز
کلیدواژه: دانشگاه آزاد اسلامی امور زنان و خانواده دانشگاه دفتر امور زنان و خانواده دانشگاه آزاد اسلامی یکی دیگر از اقدامات زنان و خانواده درس دانش خانواده شبکه سازی بانوان واحدهای دانشگاه بانوان دانشگاه عضو هیأت علمی تعلیم و تربیت راه اندازی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.iscanews.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسکانیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۸۶۲۲۴۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
واکنش دانشگاه تهران به حواشی برخی انتصابات در دانشکده خانواده
دانشکده علوم خانواده دانشگاه تهران با انتشار اطلاعیهای نسبت به حواشی برخی انتصابات رییس دانشگاه در این دانشکده واکنش نشان داد.
به گزارش ایسنا، رییس دانشگاه تهران در مراسم افتتاح دانشکده تازه تاسیس خانواده این دانشگاه جمیله علم الهدی، عضو هیأت علمی دانشگاه شهید بهشتی را به عنوان هیأت اجرایی جذب هیأت علمی و انسیه خزعلی، معاون امور زنان و خانواده رییس جمهور را نیز به عنوان عضو وابسته هیأت علمی و عضو هیأت اجرایی جذب هیأت علمی این دانشکده منصوب کرد.
اقدام رییس دانشگاه تهران در دو انتصاب فوق واکنش های زیادی همراه داشت که روابط عمومی دانشکده علوم خانواده این دانشگاه در این خصوص توضیحی ارائه داد که متن آن به شرح ذیل است:
«در پی انتشار هدفمند برخی اخبار در خصوص انتصابات صورت گرفته در دانشکده علوم خانواده دانشگاه تهران به استحضار عموم دانشگاهیان میرساند که دانشکده علوم خانواده با هدف تامین نیروی انسانی متخصص در راستای تحکیم بنیان خانواده، افزایش مشارکت اجتماعی، اقتصادی و سیاسی زنان، توجه به عرصه خانواده، جمعیت و سلامت آن، تولید دانش بومی، بازبینی و طراحی رشتههای مرتبط به منظور کاهش چالشهای این حوزه و بر اساس اصول حاکم بر قانون اساسی، منویات مقام معظم رهبری و سیاستهای دولت مردمی شکل گرفته است. برای تحقق اهداف مذکور، شورای راهبردی دانشکده علوم خانواده تشکیل گردیده است که برخی از کارکردهای مورد انتظار این شورا عبارتند از:
• سیاستگذاری و نیازسنجی برای جذب هیات علمی دانشکده بر اساس سیاستها و استانداردهای دانشگاه تهران؛
• تعیین راهبردها برای متمرکزسازی و ایجاد پایگاه علمی، پژوهشی، تخصصی و همچنین اجرایی در راستای بهبود نقشپذیری خانواده در نظام اجتماعی در قالب نگرش خانواده به مثابه بنیان اجتماع.
• تجمیع میان رشتگیهای موجود در حوزه مطالعات خانواده و رشتههای مشابه
• زیست بومسازی و توسعه چندبعدی فعالیتهای مرتبط با خانواده، زنان و جمعیت
• توسعه مطالعات میان رشتگی با هدف قرار دادن محور سلامت خانواده از منظرهای سلامت اجتماعی، سلامت جسمی، روحی، معنوی و فکری
• طراحی الگوهای علمی و نهادهای پژوهشی برای توسعه و ارتقای شاخصهای رفاه اجتماعی بر پایه و محوریت خانواده
• تقویت مشارکت اجتماعی خانواده محور و زنان در مواردی همچون نوآوری، کارآفرینی، اقتصاد خانواده محور و کارآفرینی مبتنی بر مشارکت خانواده
• طراحی سازوکارها و برنامهها بهمنظور مشارکت فعال و پویا در حوزه مسائل و چالشهای مرتبط با خانواده
• طراحی سازوکارهای عملیاتی بهمنظور پرورش و ارتقای شایستگیهای پژوهشگران کوشا در حوزه خانواده
شورای راهبردی دانشکده علوم خانواده مرکب از اعضایی با شخصیت حقوقی و حقیقی است که برخی از اعضای حقوقی آن عبارتند از:
معاون رئیس جمهور در امور زنان و خانواده یا نماینده تامالاختیار (خانم دکتر انسیه خزعلی)
دبیر ستاد تعلیم و تربیت شورای عالی انقلاب فرهنگی یا نماینده تامالاختیار (خانم دکتر جمیله علم الهدی)
دبیر ستاد خانواده و زنان شورای عالی انقلاب فرهنگی یا نماینده تامالاختیار (خانم دکتر فهیمه فرهمندپور)
مشاور امور زنان و خانواده وزیر علوم، تحقیقات و فناوری (خانم دکتر فخرالسادات نصیری)
مشاور امور زنان و خانواده رئیس دانشگاه تهران (خانم دکتر فاطمه یزدیان)
علاوه بر شخصیتهای حقوقی مذکور، برخی شخصیتهای علمی و دانشگاهی فعال در حوزه زنان و خانواده از دانشگاه تهران و سایر دانشگاههای ایران و جهان نیز عضو حقیقی شورای راهبردی دانشکده علوم خانواده هستند که توسط رئیس دانشگاه تهران منصوب شده و یا خواهند شد.
همچنین دانشکده علوم خانواده به منظور تحقق مطالبه رئیس محترم دانشگاه تهران جهت ایفای نقش محوری در زمینه فعالیتهای علمی، تحقیقاتی و حل مسایل حوزه زنان و خانواده در کشور، علاوه بر جذب اعضای هیات علمی جوان، از ظرفیت استادان پیشکسوت و برجسته دانشگاههای مختلف که دارای تخصصهای مرتبط با رشتهها و گروههای آموزشی این دانشکده هستند، به صورت استاد وابسته بهره خواهد برد».
انتهای پیام